W Kibeo dobro pracowników jest na pierwszym miejscu. W tym tygodniu (25–29 września) Kibeo z entuzjazmem uczestniczy w Narodowym Tygodniu Witalności. Tydzień, który w Kibeo jest w całości poświęcony zdrowiu finansowemu swoich pracowników. W końcu zdrowy portfel przyczynia się do ogólnej witalności.
Podczas Narodowego Tygodnia Witalności Kibeo kładzie nacisk na oszczędzanie i inwestowanie
Pracowników Kibeo czeka tydzień dobrej kondycji finansowej. Wewnętrzna ankieta została przeprowadzona przed tym tygodniem. Większość pracowników wskazała, że chce wiedzieć więcej na temat oszczędzania i inwestowania. Na tej podstawie planowany jest tydzień pełen działań finansowych i informacji. Pracownicy mogą na przykład wziąć udział w konkursie, w którym mają szansę wygrać poradnik finansowy i codziennie otrzymywać ciekawe fakty i wskazówki finansowe. Dostępny jest także wykład online „Osiągnij więcej dzięki swoim pieniądzom” Rabobanku, a we współpracy z ekspertem z GR de Bevelanden napisano blog, który wyjaśnia typowe pułapki w branży finansowej wraz ze wskazówkami, jak samemu temu zapobiec.
Kibeo przywiązuje dużą wagę do witalności swoich pracowników
Kibeo dba o witalność swoich pracowników. Udział w Narodowym Tygodniu Witalności to jeden z przykładów, w którym Kibeo zwraca uwagę na witalność. Na przykład w Kibeo są trenerzy ergo, którzy pomagają współpracownikom pracować z dziećmi w ergonomicznie odpowiedzialny sposób. Ponadto Kibeo zwraca koszty szczepionki przeciw grypie, pracownicy otrzymują składkę na ubezpieczenie zdrowotne, rozważa się także zmniejszenie presji w pracy poprzez wykorzystanie pomocników grupowych i wsparcie biura obsługi.
W Kibeo zwracamy uwagę również na satysfakcję z pracy: regularnie wysyłając kartki lub prezenty, Kibeo w dalszym ciągu wyraża swoje uznanie dla swoich pracowników.